12月9日下午，集團(tuán)2024年經(jīng)營發(fā)表大會在橋頭鎮(zhèn)三正半山酒店勝利召開。經(jīng)營顧問楊皓東老師、藺宇教授等特邀嘉賓；集團(tuán)斎藤董事長、郭文英總裁攜經(jīng)營管理干部；各單位優(yōu)秀代表及網(wǎng)絡(luò)直播觀看家人，共計(jì)600余人與會。

集團(tuán)斎藤董事長戰(zhàn)略指引

大會在全員齊唱《新陽夢》的奮進(jìn)歌聲中拉開帷幕，集團(tuán)斎藤董事長在戰(zhàn)略指引中，對全體與會人員提出了2024年的期待：面對當(dāng)下的經(jīng)營環(huán)境，全員須徹底強(qiáng)化制造根基，構(gòu)建全新競爭能力，迎接技研新陽建廠30周年，攻守同步，回歸源點(diǎn)，以全新的姿態(tài)重新出發(fā)，創(chuàng)造更加美好的下一個(gè)30年！

集團(tuán)郭文英總裁文化引領(lǐng)

集團(tuán)郭文英總裁對2023年全體新陽人的付出和努力給予了肯定和感謝，并以“三十而立，以愛為源點(diǎn)，追夢再出發(fā)”為主題，和與會家人一起回歸初心，哲學(xué)共有，共識共創(chuàng)以下四點(diǎn)：

第一，領(lǐng)會愛是生命之源，回歸愛。愛是新陽人的興企柱石，人人呈現(xiàn)愛的四種美：尊重、欣賞、祝福、成長，為客戶創(chuàng)造價(jià)值；

第二，踐行新陽愛的三種品格（悅納一切、花果同時(shí)、成仁之美），成為愛。把自己最真、最善、最美的一面呈現(xiàn)給客戶，共創(chuàng)幸福事業(yè)；

第三，共識2024年經(jīng)營方針“客戶導(dǎo)向，高效協(xié)同，價(jià)值創(chuàng)造”，深耕價(jià)值，深化流程建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)工作等，實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)、高效率、高收益；

第四，全員踐行新陽愛文化，創(chuàng)造價(jià)值。新陽升級文化3.0：愛文化，希望干部帶頭學(xué)習(xí)踐行，做好榜樣，以愛為源點(diǎn)，共筑百年新陽夢。

經(jīng)營規(guī)劃發(fā)表

經(jīng)營規(guī)劃發(fā)表環(huán)節(jié)，經(jīng)委會徐躍勇委員長、夏運(yùn)林秘書長，集團(tuán)周戰(zhàn)副總裁、華偉副總裁、郭桂英副總裁圍繞2024年關(guān)鍵任務(wù)、組織治理、政策制度、流程建設(shè)等方面進(jìn)行了集團(tuán)層面的規(guī)劃發(fā)表。2024年集團(tuán)關(guān)鍵任務(wù)，在客戶價(jià)值上重心前移，深耕客戶，市場洞察，聚焦戰(zhàn)略，攻守結(jié)合；在財(cái)務(wù)價(jià)值上以現(xiàn)金為基礎(chǔ)，深化阿米巴經(jīng)營，實(shí)現(xiàn)高收益；在流程價(jià)值上推動(dòng)流程運(yùn)營，完善業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升組織能力；在職工價(jià)值上增強(qiáng)業(yè)財(cái)文融合度，落地新陽文化3.0，進(jìn)一步完善職工成長通道。

優(yōu)秀表彰分享及經(jīng)營承諾

隨后，大會還對2023年度經(jīng)營管理優(yōu)秀單位進(jìn)行了現(xiàn)場頒獎(jiǎng)，新陽榮樂總經(jīng)理明正東、新泓教育執(zhí)行董事黃圣華分別進(jìn)行了優(yōu)秀項(xiàng)目心得分享。在集團(tuán)斎藤董事長、郭文英總裁的見證下，各單位總經(jīng)理進(jìn)行了莊嚴(yán)的經(jīng)營承諾。起跑即沖刺，開局即決戰(zhàn)！讓我們牢記使命，挑戰(zhàn)高目標(biāo)，目標(biāo)必達(dá)，喜迎2024年！

回首2023年，直面不確定的外部市場，我們踐行使命，以客戶為中心，練內(nèi)功強(qiáng)根基，挑戰(zhàn)高目標(biāo)，全力滿足客戶需求。

喜迎2024年，新陽三十而立，全體新陽人必將立一份創(chuàng)造愛和傳播愛的文明事業(yè)，以愛為源點(diǎn)，為百年新陽，造福社會，追夢再出發(fā)，一起成長，一起飛翔！